我國用人單位對于簡歷模板沒有明確的要求，于是在制作個人簡歷時大多求職者都會忽視簡歷模板。實際上你的個人簡歷很可能因為細節(jié)錯誤而石沉大海，因此在編寫個人簡歷的時候，不管是選擇簡歷模板還是編寫簡歷內(nèi)容都需要注重細節(jié)，只有在細節(jié)上做到完美才能夠深得招聘人員的認可，從而憑借投遞個人簡歷獲得招聘人員的認可。
　　細節(jié)決定成敗：
　　細節(jié)一、簡歷模板
　　大多求職者都不會制作簡歷模板，因此可以直接在專業(yè)的網(wǎng)站上下載一些品質(zhì)優(yōu)的簡歷模板。這種簡歷模板不管是 在細節(jié)上，還是在模板分布上都不會出現(xiàn)任何偏差。如果求職者認為這種簡歷模板不具備競爭能力，也可以在上面增加一些能夠凸顯個人特色的設(shè)計，這種設(shè)計獨一 無二能夠有效吸引招聘人員的眼球，也能夠作為個人簡歷的一個亮點，從而獲得被優(yōu)先閱讀的機會。
　　細節(jié)二、簡歷內(nèi)容
　　個人簡歷的細節(jié)不僅是針對簡歷模板，還針對簡歷內(nèi)容。在制作簡歷內(nèi)容時 需要重視的細節(jié)問題非常多，小到標點符號，大到信息填寫都需要保證其正確性，只有這樣才能夠讓招聘人員看著舒服，并且能夠及時收到面試通知。有些求職者的 求職條件十分優(yōu)越，但是就是無法憑借個人簡歷獲得面試機會，出現(xiàn)這種情況就是個人簡歷的細節(jié)出現(xiàn)了問題，因此在細節(jié)上做到完美才有可能獲得招聘人員的青睞。