2021北京育兒假多少天

由 一網(wǎng)寶 分享時間：2022-07-29 05:27:00 加入收藏我要投稿點贊

最近公布的“十四五”規(guī)劃草案中規(guī)定我國將探索實施父母育兒假，與以往不同的是，此次育兒假多了“父”，育兒不止是母親的事，父親的責(zé)任更是不可推卸。瀏覽更多育兒假申請書請點擊“育兒假申請”查看。

育兒假申請書

尊敬的__領(lǐng)導(dǎo)：

本人于____年__月__日實行剖腹產(chǎn)手術(shù)生育寶寶，并于____年__月__日至____年__月__日休滿產(chǎn)假(98天+30天(晚育)+15天(難產(chǎn)))。在此期間得到院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心和照顧，使我順利度過這一時期，深表感謝!

目前產(chǎn)假已結(jié)束，但由于寶寶才三個月大，且一直是母乳喂養(yǎng)又不肯吃奶粉，白天上班期間寶寶多次需要母乳喂養(yǎng)，影響了正常的上班。同時生育后本人身體恢復(fù)狀況不佳，精神狀態(tài)也不是非常穩(wěn)定，醫(yī)生建議我繼續(xù)休假一段時間。據(jù)此，我和我的丈夫?qū)Υ穗y處深感百般無奈。為了不耽誤醫(yī)院各項工作的開展，本人現(xiàn)申請育兒假_天(____年__月__日至____年__月__日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)批準為盼!

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

北京育兒假解讀

子女滿3周歲前夫妻雙方可享育兒假

條例調(diào)整完善了本市的生育政策，明確本市提倡適齡婚育、優(yōu)生優(yōu)育，一對夫妻可以生育三個子女。同時刪去了有關(guān)社會撫養(yǎng)費、行政處分、紀律處分等對違反計劃生育政策的處理措施。

為了更好地保障生育婦女的身心康復(fù)，條例明確，女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，享受的延長生育假由30日調(diào)整為60日，男方享受陪產(chǎn)假15日。男女雙方休假期間，機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體和其他組織不得將其辭退、與其解除勞動或者聘用合同，工資不得降低。

條例對女方的生育支持優(yōu)待政策也給出了進一步提升空間，規(guī)定，女方經(jīng)所在單位同意，可以再增加假期1至3個月。也就是說，加上國家規(guī)定的98天正常產(chǎn)假，女方最多可享受到8個月左右的生育假期。

此外，在子女滿3周歲前，夫妻每人每年可享受5個工作日的育兒假。

更為人性化的是，夫妻雙方經(jīng)所在單位同意，可以調(diào)整延長生育假、育兒假的假期分配。女方自愿減少延長生育假的，男方享受的陪產(chǎn)假可以增加相應(yīng)天數(shù);夫妻雙方享受的育兒假合計不超過10個工作日。

北京育兒假什么時候推行

11月26日，北京市十五屆人大常委會第三十五次會議表決通過了關(guān)于修改《北京市人口與計劃生育條例》的決定，自公布之日起施行。

①條例明確，女方除享受國家規(guī)定的產(chǎn)假外，享受的延長生育假由30日調(diào)整為60日，男方享受陪產(chǎn)假15日。男女雙方休假期間，機關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位、社會團體和其他組織不得將其辭退、與其解除勞動或者聘用合同，工資不得降低。

②在子女滿三周歲前，夫妻每人每年可享受5個工作日的育兒假。

③夫妻雙方經(jīng)所在單位同意，可以調(diào)整延長生育假、育兒假的假期分配。女方自愿減少延長生育假的，男方享受的陪產(chǎn)假可以增加相應(yīng)天數(shù);夫妻雙方享受的育兒假合計不超過10個工作日。

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