忠誠，是對(duì)一個(gè)共產(chǎn)黨員的政治要求。在我們黨的組織里，一個(gè)共產(chǎn)黨員就是一個(gè)戰(zhàn)斗堡壘，是執(zhí)行黨的方針政策的堅(jiān)強(qiáng)核心，是完成每一項(xiàng)任務(wù)的可靠保證。下面是小編為大家整理的用忠誠之心對(duì)待組織心得體會(huì)范文，以供大家參考借鑒!
用忠誠之心對(duì)待組織心得體會(huì)范文一
打鐵還需自身硬。紀(jì)檢干部擔(dān)負(fù)著監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的神圣職責(zé)，自身建設(shè)更要過硬，必須努力提升自身素養(yǎng)，忠實(shí)踐行為民宗旨，時(shí)刻嚴(yán)守黨規(guī)黨紀(jì)，做到政治品格過硬、履職擔(dān)當(dāng)過硬、作風(fēng)紀(jì)律過硬、清正廉潔過硬，鍛造讓黨放心、人民信賴的執(zhí)紀(jì)鐵軍。
紀(jì)檢干部身處反腐斗爭前沿，自覺講忠誠、守紀(jì)律、做標(biāo)桿，就要切實(shí)對(duì)照“六項(xiàng)紀(jì)律”要求，做政治上的“明白人”，做組織面前的“老實(shí)人”，做干凈做事的“清白人”，做忠誠履職的“擔(dān)當(dāng)人”，做磊落生活的“高尚人”，做服務(wù)群眾的“貼心人”，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的標(biāo)尺立起來，把忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)男蜗髽淦饋怼?/p>
思想上要堅(jiān)定不惑。既要嚴(yán)格遵守黨章、黨紀(jì)、國法這樣的硬性約束，也包括黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、工作慣例等軟性的未成文的內(nèi)容。紀(jì)律是紅線，規(guī)矩是底線。在營造政治新生態(tài)的今天，每一名黨員、干部都要首先明了紀(jì)律的紅線、掌握規(guī)矩的底線，做政治上的明白人。如此，才不至于在紛繁復(fù)雜的社會(huì)誘惑面前失方寸、亂陣腳、犯錯(cuò)誤。
行動(dòng)上要堅(jiān)持不懈。紀(jì)律關(guān)乎作風(fēng)，規(guī)矩影響形象。對(duì)于黨員干部來說，守紀(jì)律、講規(guī)矩應(yīng)該成為一種習(xí)慣，內(nèi)化于心、外化于行，不能講一講就緊一緊，放一放就松一松?！凹o(jì)綱一廢，何事不生”?懂規(guī)矩才有定力，守規(guī)矩才不亂方寸。要堅(jiān)持不懈地踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，時(shí)刻審視檢查自己的言行舉止，做到在大是大非問題上立場堅(jiān)定，對(duì)背離黨性言行有鮮明態(tài)度，在任何時(shí)候、任何情況下都不越界、不越軌、不越底線。
意志上要堅(jiān)定不移。守紀(jì)律、講規(guī)矩，說易行難。對(duì)于每一名黨員干部而言，自覺做到遵奉黨內(nèi)規(guī)矩為人生戒律，把規(guī)矩真正寫在心里，需要極大地意志力來保證。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭任重道遠(yuǎn)。要打贏這場攻堅(jiān)戰(zhàn)、持久戰(zhàn)，不僅要繼續(xù)在治標(biāo)上久久為功，更須從問題根源入手，在治本上不斷加碼。而守紀(jì)律講規(guī)矩，正是治本之策。要進(jìn)一步強(qiáng)化剛性執(zhí)紀(jì)，加大對(duì)違反黨的規(guī)矩和紀(jì)律行為的懲戒力度，將規(guī)矩的緊箍扎得更緊，使紀(jì)律“高壓線”真正通上“高壓電”，真正把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。
守紀(jì)律講規(guī)矩要率先垂范。要真正做到讓大家都守紀(jì)律講規(guī)矩，必須是讓自己先做到守紀(jì)律講規(guī)矩后要求別人一樣,帶頭牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率，以自己的實(shí)際行動(dòng)感染和影響廣大群眾，才能以上率下、從者如流，才能令出如山、令行禁止。
用忠誠之心對(duì)待組織心得體會(huì)范文二
忠誠是思想高地，干凈是做人底線。監(jiān)督別人的人，如果自己不干凈，怎么去要求別人干凈，又怎么敢去監(jiān)督?紀(jì)檢干部必須自身行得正，做守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率。
紀(jì)檢機(jī)關(guān)不是保險(xiǎn)箱，紀(jì)檢干部不是生活在真空里，對(duì)腐敗也不具有天生的免疫力。社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，“擋不住的風(fēng)情，禁不住的誘惑”無處不在。紀(jì)檢干部因?yàn)槭种械臋?quán)力，同樣會(huì)被別有用心的人和腐敗分子拉攏腐蝕。有的干部交往過雜過濫，朋友圈、關(guān)系圈不干凈;有的違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神，違規(guī)接受宴請(qǐng)、出入私人會(huì)所;有的無視審查紀(jì)律和保密紀(jì)律，跑風(fēng)漏氣，打探消息;個(gè)別人甚至利用黨和人民賦予的權(quán)力說情抹案、以案謀私。執(zhí)紀(jì)違紀(jì)，猶如監(jiān)守自盜，性質(zhì)更為惡劣。
馬列主義手電筒不能光照別人，要經(jīng)常照照自己。對(duì)紀(jì)檢干部要多問幾句，你能否保證自己所作所為經(jīng)得住別人細(xì)摳?能否保證親人、親屬清白干凈?干凈不是一勞永逸的，過去干凈不代表將來也能干凈，難就難在堅(jiān)持一輩子。紀(jì)檢干部監(jiān)督執(zhí)紀(jì)接觸很多問題，陰暗面見得多，有的干著干著就不平衡了，思想道德蛻變，隨波逐流、亂在其中。執(zhí)紀(jì)者本應(yīng)是“孤獨(dú)人群”。高處不勝寒，這個(gè)“寒”就包括了孤獨(dú)和寂寞。決不能別人熱熱鬧鬧，自己也跟著一起熱鬧，那樣很容易被腐蝕。做我們這個(gè)工作，要放棄很多東西，失去不少自由。要耐得住寂寞、忍得住孤獨(dú)，慎獨(dú)慎微慎友。要嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，遠(yuǎn)離奢靡和享樂，不能和商人老板勾肩搭背、吃吃喝喝，防止被別有用心的人拉攏腐蝕。
守住干凈這條底線，關(guān)鍵是守住紀(jì)律的底線。紀(jì)檢干部要做遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律的模范。紀(jì)律審查權(quán)是紀(jì)委最重要的權(quán)力，審查紀(jì)律就是政治紀(jì)律。紀(jì)檢干部要始終繃緊紀(jì)律這根弦，堅(jiān)決杜絕泄露工作秘密、擅自處理問題線索，嚴(yán)禁辦人情案、關(guān)系案。紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)是執(zhí)紀(jì)機(jī)構(gòu)，在組織紀(jì)律上尤其要嚴(yán)格。紀(jì)檢干部要堅(jiān)決服從組織，不能跟組織談條件、討價(jià)還價(jià)，要如實(shí)向組織報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)、配偶子女從業(yè)等情況，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度。只有守住了紀(jì)律，才能做到清清白白、干干凈凈。
我們的權(quán)力是黨和人民賦予的，只能用來為黨和人民做事。對(duì)權(quán)力的敬畏戒懼，就是對(duì)組織的敬畏戒懼。每一名紀(jì)檢干部都要深懷敬畏之心，加強(qiáng)黨性鍛煉、正心修身，淡泊明志、增強(qiáng)定力，經(jīng)受住各種考驗(yàn)，把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的腰桿挺得更硬。
用忠誠之心對(duì)待組織心得體會(huì)范文三
權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就要擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)首先體現(xiàn)在做好本職工作、勇于承擔(dān)責(zé)任上，同時(shí)也體現(xiàn)在對(duì)干部的高要求、嚴(yán)管理上。紀(jì)檢干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部更要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于監(jiān)督，切實(shí)履行好黨章賦予的職責(zé)。
權(quán)力對(duì)應(yīng)的是責(zé)任，權(quán)力有多大，責(zé)任就有多大。職務(wù)越高，挑戰(zhàn)就會(huì)越多，風(fēng)險(xiǎn)也就越大。紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)干部要懂得權(quán)責(zé)對(duì)等的道理，不能只想著要職位、要權(quán)力，卻把應(yīng)盡的責(zé)任拋到九霄云外;不能把“保平安”當(dāng)作底線，在其位不謀其政，遇到困難躲起來，遇到矛盾繞著走。要勇于面對(duì)挑戰(zhàn)、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，擔(dān)起自己那份責(zé)任。擔(dān)當(dāng)既要有膽、也要有識(shí)，中華傳統(tǒng)文化對(duì)好官的要求是德才兼?zhèn)洹⒛懽R(shí)俱佳。有識(shí)無膽，無用;有膽無識(shí)，蠻干。擔(dān)當(dāng)既要轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式，更要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不能等問題和矛盾來找自己，推一下動(dòng)一下，而是要積極主動(dòng)，遇事多到相關(guān)部門溝通，深入開展調(diào)研，彎下腰來接觸群眾，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，掌握第一手情況。擔(dān)當(dāng)既要立足本職、埋頭苦干，又要善于作全局性的思考，根據(jù)掌握的實(shí)際情況，負(fù)責(zé)任地提出意見和建議，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
紀(jì)檢工作是政治性很強(qiáng)的工作，履行職責(zé)必須要有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)是“得罪人”的活兒，紀(jì)檢干部必須以黨和人民的利益為重，鐵面執(zhí)紀(jì)，不怕得罪人。這是對(duì)民族、歷史負(fù)責(zé)的擔(dān)當(dāng)。如果畏首畏尾、不敢監(jiān)督、不想監(jiān)督，對(duì)不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象無動(dòng)于衷、無所作為，就必然會(huì)辜負(fù)于黨、失信于民。紀(jì)委書記、紀(jì)檢組長尤其要有擔(dān)當(dāng)精神，堅(jiān)持原則、動(dòng)真碰硬，決不能把到紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)崗位工作，看作是為了延長三年工作壽命。對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為的紀(jì)檢干部，要給予組織處理，該調(diào)整的調(diào)整、該調(diào)離的調(diào)離;對(duì)不敢抓、不敢管，監(jiān)督責(zé)任缺位的，就要嚴(yán)肅問責(zé)。
干事要擔(dān)當(dāng)，管人也要有擔(dān)當(dāng)。管理既要靠制度，更要靠有擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)來實(shí)現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部都有領(lǐng)班子、帶隊(duì)伍的責(zé)任，對(duì)干部既要教育、鍛煉、培養(yǎng)，又要言傳、身教、嚴(yán)管。紀(jì)委書記、紀(jì)檢組長要管好治下的機(jī)關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部門負(fù)責(zé)人也要對(duì)干部的教育、管理、監(jiān)督負(fù)起責(zé)任。言傳身教，身教貴于言傳。隊(duì)伍帶得好不好，首先在于領(lǐng)導(dǎo)干部自己要正，以身作則、以上率下;同時(shí)要靠制度執(zhí)行力和思想感染力，要敢紅臉、敢瞪眼，敢于板起臉來管理，決不能當(dāng)老好人，搞與人方便、與己方便，大事化小、小事化了。要為黨和國家的事業(yè)發(fā)展著想，領(lǐng)出好班子、帶出好隊(duì)伍、形成好風(fēng)氣。
擔(dān)當(dāng)是對(duì)黨忠誠的具體體現(xiàn)。歷史的接力棒傳到了我們手里，就要無需揚(yáng)鞭自奮蹄，時(shí)刻牢記使命、盡職盡責(zé)、盡心竭力，為全面從嚴(yán)治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭貢獻(xiàn)自己的力量。
用忠誠之心對(duì)待組織心得體會(huì)范文四
加強(qiáng)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)，既要靠自律，也要靠他律，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把“信任不能代替監(jiān)督”這個(gè)理念體現(xiàn)在用人、制度和管理上，不斷強(qiáng)化自我監(jiān)督，自覺接受黨和人民的監(jiān)督，堅(jiān)決防止“燈下黑”。
黨章賦予紀(jì)委神圣職責(zé)和權(quán)威，紀(jì)檢干部肩負(fù)著黨的重托、人民的期望。黨的xx以來，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得新成效，紀(jì)檢干部作出了重要貢獻(xiàn)，得到黨中央肯定，也贏得了人民群眾的信賴和好評(píng)。黨和人民越是寄予期望，就越要強(qiáng)化對(duì)自身的監(jiān)督。全面從嚴(yán)治黨，必然要求所有權(quán)力都受到監(jiān)督，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)更要以身作則，必須從體制機(jī)制上提供組織和制度保障，使紀(jì)檢干部受到比其他黨員干部更為嚴(yán)格的監(jiān)督。
信任不能代替監(jiān)督，最重要的是靠制度。首先要健全內(nèi)控措施，加強(qiáng)對(duì)重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。沒有內(nèi)部監(jiān)督和嚴(yán)格的程序，實(shí)際上就是制造管理漏洞，滋長權(quán)力濫用的風(fēng)險(xiǎn)。紀(jì)委最大的權(quán)力莫過于紀(jì)律審查權(quán)，問題也最容易出在這上面。要嚴(yán)格審查工作程序和業(yè)務(wù)流程，完善請(qǐng)示報(bào)告、回避等制度，把依規(guī)依紀(jì)安全審查的要求貫穿始終，實(shí)施全方位全過程監(jiān)督。線索處置是紀(jì)律審查的源頭，必須規(guī)范管理、依規(guī)處置，決不允許私自留存、處理涉案資料。對(duì)扣押、沒收的款物要有嚴(yán)格的管理和監(jiān)督制度，不定期開展抽查。紀(jì)檢干部聯(lián)系同一個(gè)部門或地方時(shí)間長了，監(jiān)督容易抹不開面子，就要給他換換地方、輪輪崗。通過這一系列措施，把對(duì)紀(jì)檢干部的監(jiān)督一圈一圈地?cái)Q緊，真正把紀(jì)委的權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子。
紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室是紀(jì)委實(shí)施組織制度創(chuàng)新、強(qiáng)化自我監(jiān)督的成果，任務(wù)就是保持紀(jì)檢干部隊(duì)伍的純潔。干部監(jiān)督室要提高以紀(jì)律為尺子監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的能力，當(dāng)好紀(jì)委的“啄木鳥”，發(fā)現(xiàn)問題、分析判斷，重點(diǎn)管好紀(jì)委機(jī)關(guān)本級(jí)，盯住下級(jí)紀(jì)委書記、派駐紀(jì)檢組長和重要崗位的干部。紀(jì)檢機(jī)關(guān)要把自律和他律貫通起來，在加強(qiáng)自我監(jiān)督的同時(shí)，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、群眾監(jiān)督。對(duì)相關(guān)渠道反映的紀(jì)檢干部的問題，要認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，不護(hù)短、不遮丑，決不辜負(fù)黨和人民群眾的信任重托。
加強(qiáng)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)，首先要解決“不敢”問題，瞪大眼睛、拉長耳朵，堅(jiān)決清理門戶;把紀(jì)律挺在前面，抓早抓小、動(dòng)輒則咎，深化紀(jì)檢體制改革，加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化“不能”;把黨的領(lǐng)導(dǎo)體現(xiàn)在堅(jiān)定信仰、堅(jiān)定信念、堅(jiān)定宗旨上，體現(xiàn)在貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策上，按照忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)選好人、用對(duì)人，釋放正能量，強(qiáng)化“不想”。
