XX年是“交通服務(wù)創(chuàng)新年”，也是我處開展“建文明系統(tǒng)塑誠(chéng)信行業(yè) 促和諧征稽”實(shí)踐年，更是保穩(wěn)定，促發(fā)展的平安創(chuàng)建年。為了認(rèn)真貫徹省、市政法工作會(huì)議精神，進(jìn)一步加大社會(huì)治安綜合治理工作力度，努力營(yíng)造一個(gè)良好的工作、生活環(huán)境，確保XX年我處各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成，實(shí)現(xiàn)又快又好的發(fā)展目標(biāo)，根據(jù)市、區(qū)兩級(jí)綜治委的指示精神，以及簽訂的目標(biāo)管理責(zé)任書的要求，結(jié)合我處規(guī)費(fèi)征收工作的特點(diǎn)，特制定處機(jī)關(guān)XX年度社會(huì)治安綜合治理工作要點(diǎn)。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的意見，提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)化“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的意識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)保穩(wěn)定，確保平安促發(fā)展，以創(chuàng)建省級(jí)安全文明小區(qū)，創(chuàng)造良好的社會(huì)治安環(huán)境為首要任務(wù)，深化文明創(chuàng)建，立足服務(wù)創(chuàng)新，保持規(guī)費(fèi)征收持續(xù)增長(zhǎng)，努力實(shí)現(xiàn)三個(gè)文明建設(shè)再上新臺(tái)階。
二、主要目標(biāo)
1、鞏固和提高現(xiàn)有成果，創(chuàng)建平安小區(qū)。
2、綜合治理基礎(chǔ)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化管理，做到“三圖九制”上墻，做到“三落實(shí)”、“五統(tǒng)一”（統(tǒng)一內(nèi)容、統(tǒng)一形式、統(tǒng)一質(zhì)量、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一制作）達(dá)到規(guī)范化。
3、加強(qiáng)內(nèi)部安全防范，全年實(shí)現(xiàn)“五無”目標(biāo)。（無刑事案件、治安案件；無重大火災(zāi)發(fā)生；無違法犯罪的人和事；無集體上訪、非法游行、聚眾鬧事等群眾事件；無重大交通事故）
4、確保機(jī)關(guān)工作人員和院內(nèi)家屬無人參與“xxxxx”xx組織，無人涉及“黃、賭、毒”。
5、全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，確保機(jī)關(guān)有一個(gè)良好的工作、生活環(huán)境，無重大矛盾和糾紛發(fā)生。確保不發(fā)生影響全市、全省穩(wěn)定和諧和的群體性事件。
6、大力提倡尊老愛幼、和睦相處，院內(nèi)五好家庭達(dá)到90%以上。
三、保障措施
1、提高認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)一步完善健全組織機(jī)構(gòu)，明確社會(huì)治安綜合治理第一、第二責(zé)任人和各科室責(zé)任人的職責(zé)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于社會(huì)治安綜合治理工作的方針、政策、法規(guī)、法令，堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的工作原則，切實(shí)看好自己的門、管好自己的人、辦好自己的事。
2、大力開展文明單位、平安小區(qū)的創(chuàng)建工作。緊緊依靠全體干部職工，廣泛深入開展?fàn)巹?chuàng)文明科室、文明家庭、文明樓棟、崗位標(biāo)兵等細(xì)胞活動(dòng)，以活動(dòng)吸引人，以典型教育人，形成人人爭(zhēng)先進(jìn)，個(gè)個(gè)遵紀(jì)守法，家庭和睦、鄰里和諧的良好風(fēng)氣。
3、進(jìn)一步完善制度，加強(qiáng)門衛(wèi)管理，搞好樓棟相互關(guān)照，讓犯罪份子無空可鉆。
4、經(jīng)常對(duì)職工和家屬進(jìn)行“三德”教育和法制、衛(wèi)生健康教育。利用多種形式開展安全防范宣傳活動(dòng)。
5、加強(qiáng)節(jié)假日（特別是五一、十一長(zhǎng)假期間）值班，組織治安護(hù)院巡邏隊(duì)員不定期進(jìn)行夜間巡邏。
6、進(jìn)一步落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制，由第一責(zé)任人和各科室負(fù)責(zé)人簽訂社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書，并納入年終考核內(nèi)容。
7、健全和完善考核機(jī)制，堅(jiān)持有章必行、違規(guī)必究，把綜合治理工作與經(jīng)濟(jì)利益掛起鉤來，嚴(yán)格考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)。
8、每季組織一次治安管理，安全防火大檢查，召開一次綜合治理工作形勢(shì)分析會(huì)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找漏洞。創(chuàng)新綜治工作的新思路、新辦法。
9、對(duì)各責(zé)任單位每半年進(jìn)行一次目標(biāo)管理綜合考核、考評(píng)。加強(qiáng)對(duì)各責(zé)任單位的指導(dǎo)和督辦，確保一方平安。為市處今年全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，為市區(qū)社會(huì)穩(wěn)定作出新的更大貢獻(xiàn)。