院庭長辦案常態(tài)化 更需加強(qiáng)制度設(shè)計(jì) 實(shí)現(xiàn)院庭長辦案常態(tài)化，要規(guī)范院庭長與其他合議庭成員之間的關(guān)系，處理好院庭長參與的合議庭與外部監(jiān)督的關(guān)系，落實(shí)好院庭長辦案要求。以下是由小編J.L為您整理推薦的《院庭長辦案常態(tài)化 更需加強(qiáng)制度設(shè)計(jì)

　　》正文，歡迎參考閱讀。

　　最高人民法院《關(guān)于完善人民法院司法責(zé)任制的若干意見》明確要求，進(jìn)入法官員額的院長、副院長、審判委員會(huì)專職委員、庭長、副庭長應(yīng)當(dāng)辦理案件，并就辦案數(shù)量提出原則要求。

　　目前，除中央確定的司法體制改革試點(diǎn)法院和最高人民法院確定的審判權(quán)力運(yùn)行機(jī)制改革試點(diǎn)法院正在認(rèn)真落實(shí)最高人民法院關(guān)于司法責(zé)任制的意見外，其余法院也正在結(jié)合各自實(shí)際推進(jìn)院庭長辦案。

　　推進(jìn)院庭長辦案，其積極意義不言而喻。但是，受法院自身管理體制等因素的影響，實(shí)現(xiàn)院庭長辦案常態(tài)化，還需進(jìn)一步完善現(xiàn)有制度并嚴(yán)格加以執(zhí)行。推進(jìn)院庭長辦案，需處理好三個(gè)方面的關(guān)系，才能充分發(fā)揮院庭長辦案的作用。

　　一是要規(guī)范院庭長與其他合議庭成員之間的關(guān)系。由于院庭長具有行政管理職權(quán)，對于法官的升遷、司法資源的調(diào)度等都具有重要影響。

　　在處理院庭長與合議庭其他成員的關(guān)系時(shí)，不僅要對院庭長與其他合議庭成員的職責(zé)權(quán)限加以規(guī)范，更要在合議庭成員行使權(quán)力、履行職責(zé)的程序上提出要求，防止院庭長對其他合議庭成員行使職權(quán)和履行職責(zé)產(chǎn)生不當(dāng)影響。

　　在合議庭發(fā)表意見時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照職務(wù)層級(jí)由低到高的順序進(jìn)行，避免其他合議庭成員發(fā)表意見時(shí)受到院庭長意見的不當(dāng)干擾，防止合議庭成為變相的獨(dú)任審判。對于法官的業(yè)績考核、對審判輔助人員的配備，要以統(tǒng)一的規(guī)范性文件予以確定，在規(guī)定之外不能再設(shè)其余考核指標(biāo)，要保障法官有充分的審判輔助人員等司法資源可供利用，防止院庭長通過法官考核、調(diào)配審判資源等方式對合議庭其余成員獨(dú)立發(fā)表意見產(chǎn)生不當(dāng)影響。

　　二是要處理好院庭長參與的合議庭與外部監(jiān)督的關(guān)系。院庭長除了行使一般法官的職權(quán)外，還享有對審判活動(dòng)實(shí)施監(jiān)督、管理的職權(quán)，因此，必須處理好院庭長參與的合議庭與院庭長監(jiān)督、管理權(quán)的關(guān)系，要讓院庭長在對自己參與辦理的案件行使管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)時(shí)，既不失職，又不越權(quán)。

　　一方面，要防止院庭長借行使監(jiān)督、管理權(quán)之名，使其他合議庭成員無法依法行使職權(quán)，導(dǎo)致合議庭其他成員的處理意見無法發(fā)揮應(yīng)有的作用。另一方面，又要防止院庭長參與辦理的案件處于無人監(jiān)督、管理的狀態(tài)，導(dǎo)致院庭長參與辦理的案件出現(xiàn)不應(yīng)有的錯(cuò)誤或者出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí)無法得到糾正。

　　三是落實(shí)院庭長辦案要求。最高人民法院《關(guān)于完善人民法院司法責(zé)任制的若干意見》僅對院庭長辦案數(shù)量提出原則要求，并沒有進(jìn)一步提出具體要求，要實(shí)現(xiàn)院庭長辦案常態(tài)化，還需具體的制度設(shè)計(jì)，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。

　　具體而言，需要以統(tǒng)一的規(guī)范性文件的形式對院庭長人均辦案數(shù)占全院法官人均辦案數(shù)的比例提出明確要求，健全隨機(jī)分案的機(jī)制，將院庭長所辦案件交由分案機(jī)制進(jìn)行確定，避免人為操作的隨意性，院庭長辦案應(yīng)當(dāng)作為其工作業(yè)績的重要方面。