2012年全市黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作要繼續(xù)貫徹落實(shí)中共遼寧省委（遼委辦發(fā)【2012】22號）文件，圍繞著“五個(gè)一”建設(shè)要求，繼續(xù)拓展終端站點(diǎn)建設(shè)，擴(kuò)大覆蓋面，強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，堅(jiān)持以用為本，以學(xué)促用，全面提高黨員干部和農(nóng)民群眾素質(zhì)。具體做好以下工作：

（一） 抓好站點(diǎn)擴(kuò)建工作

1、 拓展農(nóng)村站點(diǎn)建設(shè)。我市應(yīng)建站點(diǎn)總數(shù)為1288個(gè)（包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道），首批建設(shè)站點(diǎn)時(shí)由于部分村能夠依托農(nóng)村中小學(xué)和部分村沒有寬帶資源，不具備站點(diǎn)建設(shè)條件，全市只建設(shè)了630個(gè)終端站點(diǎn)。根據(jù)省委組織部“村級組織場所和遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)一體化”的要求，依托農(nóng)村中小學(xué)開展活動(dòng)的要獨(dú)立建立站點(diǎn)。省網(wǎng)通公司正加速網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，力爭2012年年底前實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全省所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)村。各縣市區(qū)委組織部要搞好調(diào)查摸底，積極籌措資金，推進(jìn)站點(diǎn)建設(shè)，力爭今年站點(diǎn)覆蓋率達(dá)到85%，明年全覆蓋。

2、 實(shí)現(xiàn)社區(qū)站點(diǎn)全覆蓋。根據(jù)部里統(tǒng)一安排部署，今年內(nèi)要在164個(gè)社區(qū)建設(shè)站點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程教育入社區(qū)，使遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)成為社區(qū)黨員干部培訓(xùn)的主陣地。要積極探索遠(yuǎn)程教育向機(jī)關(guān)、企事業(yè)、學(xué)校和兩新組織延伸，并適時(shí)推進(jìn)這項(xiàng)工作的開展。

（二） 抓好學(xué)用活動(dòng)開展

1、 充分利用信息管理系統(tǒng)，定期通報(bào)各縣市區(qū)學(xué)用情況。市遠(yuǎn)程辦根據(jù)信息管理系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)，每個(gè)季度匯總出各縣市區(qū)站點(diǎn)學(xué)習(xí)次數(shù)和學(xué)習(xí)時(shí)間，并排列出名次，以簡報(bào)的形式通報(bào)給各縣區(qū)，并報(bào)送市委組織部各位部長。

2、 利用信息管理系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)和平時(shí)工作開展的情況，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、站點(diǎn)、管理員進(jìn)行評比活動(dòng)，對學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)開展突出的單位和個(gè)人予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

3、 要抓好典型。尤其要抓好各層次學(xué)用方面的典型，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，要強(qiáng)化典型培育，加大指導(dǎo)力度，使典型可看可學(xué)可借鑒，把學(xué)用活動(dòng)引向深入，在適當(dāng)時(shí)機(jī)，市遠(yuǎn)程辦召開全市學(xué)用活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。

4、 加大對學(xué)用活動(dòng)指導(dǎo)力度，市縣區(qū)遠(yuǎn)程辦每年進(jìn)行工作指導(dǎo)不少于兩次，檢查督促學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)的開展。市遠(yuǎn)程辦擬在今年對部分站點(diǎn)進(jìn)行明察暗訪，了解基層站點(diǎn)使用管理情況。

（三） 抓好隊(duì)伍建設(shè)

1、 建立遠(yuǎn)程辦主任例會(huì)制度。為了使各縣市區(qū)遠(yuǎn)程辦人員盡快進(jìn)人角色，熟悉遠(yuǎn)程工作，抓好遠(yuǎn)程工作，市遠(yuǎn)程辦擬建立季度例會(huì)制度，通報(bào)工作進(jìn)展情況，部署重點(diǎn)工作，匯報(bào)近期工作，交流工作學(xué)習(xí)體會(huì)。在適當(dāng)時(shí)機(jī)組織有關(guān)人員到遠(yuǎn)程工作先進(jìn)地區(qū)進(jìn)行學(xué)習(xí)考察，拓寬視野。

2、 抓好管理員培訓(xùn)工作。要抓好管理員隊(duì)伍培訓(xùn)，不斷提高管理員素質(zhì)，按照分級負(fù)責(zé)，分層培訓(xùn)的要求，科學(xué)制定培訓(xùn)計(jì)劃，每年至少要培訓(xùn)一次。要研究管理員補(bǔ)貼辦法，實(shí)行管理員持證上崗。每年要對管理員進(jìn)行一次考核，對考核不合格的，應(yīng)予更換。要重點(diǎn)選擇大學(xué)生村官兼任站點(diǎn)管理員，發(fā)揮他們的作用。

（四）維護(hù)好市級遠(yuǎn)程教育播出平臺

去年我市建立了鐵嶺市黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育教學(xué)平臺。平臺設(shè)立了6個(gè)子欄目：科學(xué)發(fā)展觀、黨建園地、農(nóng)家科技苑、科普知識、文化生活、遼北風(fēng)情。每個(gè)欄目上傳6個(gè)節(jié)目，每月每個(gè)欄目至少更新一個(gè)節(jié)目。平臺節(jié)目維護(hù)更換主要由市里負(fù)責(zé)。各縣區(qū)要積極主動(dòng)提供典型素材，有攝制能力的縣區(qū)要提供一定數(shù)量的課件節(jié)目。

（五）抓好教學(xué)資源開發(fā)

市遠(yuǎn)程辦每年都承擔(dān)省遠(yuǎn)程教育教學(xué)資源開發(fā)任務(wù)，要拓寬渠道，整合資源，精心選材，精心制作，完成好上級交給的任務(wù)，各縣市區(qū)要積極申報(bào)教學(xué)資源選題，有攝制能力的縣區(qū)要獨(dú)自承擔(dān)審批下來的課件選題，完成好上級交給的任務(wù)。