我們常說要尊重、關(guān)愛每一位學(xué)生,要平等對待每一位學(xué)生。而我認為,作為一名教師 ,特別是班主任,在工作中有時也需要一些“偏心”。在尊重、關(guān)愛每一位學(xué)生的同時,對于那些潛能生多一些偏心。
潛能生有與一般學(xué)生不同的特點:自卑感強,因為他們受到父母的訓(xùn)斥、怒罵,同學(xué)的嘲笑、瞧不起,老師的冷落,使他們感到很自卑。逆反心理強,因為別人的瞧不起,他們的言行比較反常。例如:認為違反紀律是“勇敢”,向老師反映情況是“出賣朋友”。潛能生的形成,與家庭、社會、學(xué)生有關(guān),與教師的教育思想、教育態(tài)度和方法有更加直接的關(guān)系。
我認為潛能生的形成主要有以下這些原因:
1.教師言表的威嚴。平時教師在學(xué)生面前總是嚴肅的表情,讓學(xué)生感到一種難以接近的威嚴,這樣,一些成績中等或偏差的學(xué)生往往不知所措,內(nèi)心感到
焦慮不安,唯恐自己的言行會冒犯老師,于是對老師敬而遠之。久而久之,老師對這些學(xué)生也漸漸淡忘,使他們成為可有可無的個體。
2.教師教學(xué)上的偏差。有時老師為了完成教學(xué)任務(wù),或為追求“公開課”的效果,眼中只有那些口齒伶俐、對答如流的學(xué)生,而把學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差、聽課吃力的學(xué)生視為累贅,認為請他們發(fā)言是浪費時間。學(xué)生對這種不公平的現(xiàn)象耿耿于懷,使他們心里蒙上了一層陰影,久而久之,他們就習(xí)以為常,反正舉了手也輪不到我,還不如不舉手。
3.教師批評上的失誤。我們經(jīng)常能聽到這樣的批評:“怎么又忘了?講了幾遍還不懂!你是怎么聽課的?”老師的愿望是好的,但沒有考慮到這種指責(zé),最容易破壞學(xué)生的情緒,打擊他們的學(xué)習(xí)積極性,讓他們覺得自己確實“笨”。
一個班級,學(xué)生總有好有差。作為一名班主任,既要關(guān)心優(yōu)等生,更要多一點關(guān)心潛能生。一些潛能生,不僅學(xué)習(xí)差,在生活習(xí)慣、個人性格等方面都有與眾不同之處,班主任要了解他們方方面面的情況后,才能“對癥下藥”。要拋開成見,轉(zhuǎn)變“朽木不可雕”的思想,動之以情,曉之以理,特別關(guān)注潛能生的成長。在平時的工作中,我是這樣做的:
1.愛字當(dāng)頭
班主任真誠的愛是一種巨大的力量,學(xué)生一旦感悟到這陽光雨露的滋潤,就會提高自尊心,增強自信心,就能與班主任疏通感情上的渠道,師生之間,將心心相印。無論是優(yōu)生還是潛能生,我們都要滿腔熱情地去教育他們,特別是潛能生,更要“偏愛”他們,因為他們更需要陽光雨露,更需要班主任用愛心去澆灌他們健康成長。
如本班的一名學(xué)生,是個個性很強的孩子,剛轉(zhuǎn)入我班時,性格孤僻,幾乎不與同學(xué)、老師交流,平時也幾乎沒見到過他的笑容,而且還經(jīng)常不完成作業(yè),學(xué)習(xí)成績不理想。我發(fā)現(xiàn)這些情況后,及時與家長取得聯(lián)系,了解到他的家長由于忙于工作,讓他幾乎處于一種無人管的狀態(tài),他有什么事情也沒人交流,作業(yè)不會做也沒人教。所以,我首先從生活上關(guān)心他,經(jīng)常找他談心,放學(xué)抽一些時間幫他解決學(xué)習(xí)上的難題,鼓勵他參加一些集體活動,讓他感覺到在這個集體里,每個同學(xué)都是他的好朋友,老師也是他的好朋友。漸漸的,我發(fā)現(xiàn)他與同學(xué)關(guān)系融洽了,他的臉上也經(jīng)常露出開心的笑臉。他的學(xué)習(xí)成績也有了很大進步,上學(xué)期期末檢測,語文還達到了優(yōu)秀。這個學(xué)期,他的進步更加明顯。作業(yè)幾乎沒有缺交或少做的現(xiàn)象,在和同學(xué)、老師交流的時候可以經(jīng)常看到它燦爛的笑臉,他有什么話也愿意跟老師來說,我還推薦他參加了學(xué)校“我是金子,我會發(fā)光”俱樂部,在俱樂部中他積極參加各項活動,坦誠的和老師談心,在一次活動反饋中他這樣寫道:“‘我是金子,我會發(fā)光’俱樂部給了我許多信心,參加完活動后我非常開心,學(xué)到了許多書本上學(xué)不到的東西,我覺得自己長大了許多。以后我會積極參加更多的活動?!笨粗⒆右稽c點的成長,我真是快樂無比。
2.多給機會
潛能生不是什么都不如優(yōu)等生,不是沒有任何閃光點,平時由于大家對他們
的偏見,使他們?nèi)鄙俦憩F(xiàn)的機會,缺乏施展的舞臺。一名優(yōu)秀的教師,應(yīng)該多給他們機會,讓他們多一份自信。
在課堂上,我經(jīng)常叫那些潛能生回答問題,因為從他們的眼神中我看到了猶豫不決。他們不是不會回答,而是自信的缺乏使他們沒有勇氣舉手。他們回答問題時吞吞吐吐,生怕自己回答的不對會受到老師的批評。其他同學(xué)都很著急,想要替他們回答。但我并不著急,耐心的等待、引導(dǎo)并鼓勵他們,直到回答出來。這時他們往往想我投來信任與感激的目光。雖然這樣耽誤了一些時間,但這一點點時間換來的是學(xué)生對老師的信任和被重新喚起的自信心,是非常值得的。每當(dāng)看到那些平時從不舉手回答問題的學(xué)生,自信的舉起他的小手的時候,我都感到無比欣慰。
3.善于表揚
馬克.吐溫曾經(jīng)說過:“只憑一句贊美的話,我就可以活上兩個月?!背扇松星胰绱?,何況是孩子呢。潛能生是教師教育教學(xué)工作中的大難題,他們要想得到表揚是難上加難。對于他們來說,更容易的是自暴自棄。對待他們,教師更應(yīng)以全身心的愛去感染他們,激發(fā)他們的進取心。一位大作家說過:“人人都是天才?!泵總€人身上都有閃光點,潛能生也不例外。我們班主任不僅要學(xué)會表揚學(xué)生,還要努力創(chuàng)造使學(xué)生獲得表揚的機會。如在平時的考試中、聽寫中,潛能生有進步的就要及時表揚;在搞衛(wèi)生中表現(xiàn)好,也要表揚;紀律有進步的,更要表揚……我們還舉行一些潛能生也能得到獎的競賽,使他們也得到獎勵。在不斷的表揚中,潛能生的自信心會漸漸樹立起來。
我想,教師對潛能生多一份“偏心”,多一份“偏愛”,他們就會在老師的期待、幫助下,消除心理陰影,像其他孩子一樣充滿自信,閃現(xiàn)出他們特有的光彩,體驗到成功,就會變成一個優(yōu)秀的人。
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