全面貫徹黨的教育方針。多年來，我園在科學發(fā)展觀指引下，全面貫徹黨的教育方針，深化教育改革，全面推進素質(zhì)教育，今天小編在這給大家整理了一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告，就讓我們一起來看看吧!

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告1

一、辦學思想不端正的問題自查。

(1)我園每年組織全體教師學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律，讓教師知法、懂法，既用法律來保護自己，又用法律來維護學生的合法權(quán)益。我園在長期的辦園實踐中結(jié)合“以兒童發(fā)展為原則”的辦園理念，確立了“一切為了孩子的辦園宗旨;以創(chuàng)名園、樹名牌、展特色”為目標。幼兒園十分注重領導作風、辦園理念、園風、學風四個方面軟環(huán)境建設，努力創(chuàng)辦人民滿意的學校。在人才培養(yǎng)規(guī)格上強調(diào)不拘一格、百花齊放，促進幼兒全面發(fā)展。我園在區(qū)教育局提出的“培名師、育優(yōu)生、出高質(zhì)、創(chuàng)名?！惫こ讨笇陆⒘俗约旱拿麕熍囵B(yǎng)體系，把“愛崗敬業(yè)、業(yè)高技精、品行高尚、幼兒喜愛、社會認可”作為幼兒教師成長的方向。我園在遵循教育規(guī)律，深化教育改革的同時，積極實施“科研興教、質(zhì)量立園”戰(zhàn)略，教育教學和保育質(zhì)量深得上級管理部門和社會的認可，是黃陂區(qū)唯一的一所市級一級園、市級校本培訓示范學校、03-08連續(xù)3個年度被評為區(qū)文明單位、區(qū)保教十佳園。

(2)面向全體幼兒。我園從新生入園開始，就嚴格按照一級園的標準進行合理編班。無歧視幼兒現(xiàn)象發(fā)生。在辦學思想上我校沒有發(fā)現(xiàn)不端正的問題。

二、執(zhí)行上級政策規(guī)定不力的問題的自查。

1、在規(guī)范教育教學行為方面：

(1)嚴格執(zhí)行課程計劃。我園嚴格執(zhí)行《區(qū)教育局轉(zhuǎn)發(fā)市教育局關于執(zhí)行2010—2010學年度課程計劃的通知》的規(guī)定，不折不扣地開齊課程，開足課時，沒有刪減課程、增減課時。

(2)嚴格控制學生在校時間。我校嚴格執(zhí)行《市教育局關于進一步加強中小學管理減輕中小學生課業(yè)負擔的意見》，按照市教育局關于中小學作息時間的規(guī)定執(zhí)行。我園結(jié)合本園實際，有效組織幼兒開展戶外體育鍛煉活動，戶外活動。各班開展豐富多彩的體育、文藝興趣活動，豐富幼兒的精神生活，保證幼兒每天一小時陽光體育鍛煉活動的落實。

(3)嚴格控制班額。近幾年來，由于城區(qū)新建、農(nóng)民工進城務工人數(shù)急劇增加等，我園生源暴滿，為了避免形成了超級大班，我園采取了限額招生制度，托班25人、小班30人、中班35人、大班45人，確保保育保教質(zhì)量。

2、規(guī)范入學招生行為方面

我園招生是嚴格按照一級園的標準進行限額招生，做到按計劃招生，陽光招生。嚴格控制非轄區(qū)兒童入我園就讀。

三、管理制度不健全和不落實的問題自查

在《2010年教育管理年工作實施方案》中提出了一些制度，這些制度涉及到我園工作的方方面面，我園將結(jié)合本園的一些規(guī)定、制度，將逐一地進行落實，加大落實制度的力度，對違反制度的教師提出批評教育，限期整改，情節(jié)較為嚴重者，取消當年評選、評優(yōu)資格，落實有規(guī)則循、違規(guī)則罰的管理制度。不斷完善各項管理制度。

四、違規(guī)收費和濫發(fā)資料問題自查

(1)收費管理情況

我園制定了完善的收費制度。開學初，幼兒園在組織幼兒入園報名前，首先召開班主任收費工作專題會議，向班主任宣傳收費政策，明確教育收費的項目、標準和要求。其次是財會室在報名前在園門口張榜公布收費項目和標準，接受家長、社會的監(jiān)督。在收費上，我園嚴格執(zhí)行收費“五統(tǒng)一”制度，即統(tǒng)一實行收費公示制度，統(tǒng)一收費項目、標準，統(tǒng)一收費憑證，統(tǒng)一收費票據(jù)，統(tǒng)一實行“收支兩條線”管理。在收費過程中，我園深入各班級督查收費情況。多年來，我園在報名收費過程中從未發(fā)現(xiàn)違規(guī)收費的現(xiàn)象，也沒有一起因收費違規(guī)而被舉報。

(2)“收支兩條線”管理情況。本園財務人員按照財務管理制度的要求，按時將所收的報名費及時上繳到銀行專門賬戶，及時規(guī)范整理、裝訂收費票據(jù)，核對收費金額，做到了管理在于嚴，過程在于實的嚴謹工作作風。

五、師德師風上存在的問題自查

我園每年在全體教師中深入學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，開展師德師風演講比賽。通過一系列活動的開展，激發(fā)教師們爭做一個“愛崗敬業(yè)、業(yè)精技高、品行高尚、幼兒喜愛、社會認可”的好教師的熱情，培養(yǎng)廣大教師精湛的業(yè)務、良好的師德、奮發(fā)向上的敬業(yè)精神。

(1)領導班子作風建設方面。

我園以區(qū)教育局關于加強黨員干部作風建設的要求，以勤、實、公、仁、廉為標準，從黨員干部思想作風、工作作風、生活作風等方面嚴格要求自己。園領導班子成員一向重視自身建設，兢兢業(yè)業(yè)，嚴謹自律，堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”，嚴格規(guī)范自己的言行，樹立“敬業(yè)愛崗、廉政從政”的形象，永葆黨員先進性模范帶頭作用，用自身的人格力量感染教師、引領教師。她們團結(jié)進取、善謀實干。在品德上，凡要求教師做到的自己首先做到，肯吃苦，勤培育，做教師的“貼心人”，做無私奉獻的先行者，在廣大師生中樹立了良好的形象。

(2)教師師德師風建設方面。

每學期開學初，我園都要在全體教師中開展師德承諾活動，要求全體教師認真對照自己的師德師風情況查找問題，開展批評和自我批評，人人寫出心得體會，從思想深處認識師德師風建設的重大意義，切實加強師德師風建設的自覺性，提高教師自身素質(zhì)，做新時期人民滿意的教師。值得肯定的是，我園大部分教職工都能遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，有事業(yè)心、責任心、進取心;我園激勵教師熱愛自己的本職工作，忠誠人民的教育事業(yè)，做到嚴謹治學，團結(jié)協(xié)作，廉潔從教;我們教育廣大教師尊重幼兒，熱愛幼兒，關心幼兒成長，杜絕體罰、變相體罰幼兒的現(xiàn)象;倡導教師以身作則，言傳身教，為人師表。在教育幼兒方面，我們提倡教師與家長適度接觸，無索要、吃請等現(xiàn)象發(fā)生，無有償家教、無償辦班的現(xiàn)象。

在師德師風方面還存在著一些不良的現(xiàn)象。如：個別教師組織紀律散漫，無責任心，違背了教師職業(yè)道德規(guī)范。針對這些現(xiàn)象，我園采取了一些有效措施進行監(jiān)督和處理，一旦發(fā)現(xiàn)一次立即勒令該教師在全體教師大會上作書面檢查，二是取消本學期評選評優(yōu)資格，三是情節(jié)較嚴重者年度考核為不合格，并寫出自己的師德整改報告，一年后經(jīng)考核合格方可結(jié)束整改期。這些措施對于教師師德建設起到了有效整治作用，教師師德師風整體良好，得到社會各界充分好評。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告2

幼兒園的自評報告

苗苗幼兒園自評報告

根據(jù)《新鄭市民辦幼兒園評估管理辦法》和《新鄭市民辦幼兒園評估標準》文件，苗苗幼兒園認真組織人員進行詳細自評?，F(xiàn)根據(jù)文件精神從基本概況，創(chuàng)建工作做法，成效、特色及經(jīng)驗，目前存在的問題，整改方向及措施等幾方面進行闡述，敬請審議。

一、幼兒園概況

苗苗幼兒園創(chuàng)建于1997年8月，占地面積4800平方米，建筑面積為1200平方米，是一所園舍布局合理，環(huán)境優(yōu)美的幼兒園。全園現(xiàn)有幼兒230名，有7個班級：其中小班1班，中班2班，大班4班。

我園現(xiàn)有教職工25人，其中專職教師21人，中專學歷9人，大專本科學歷12人，占教師總數(shù)的70%。

園內(nèi)有9間教室，3間設施完善的廚房，1200多平方米的學生活動場所，7間140多平方米的學生午睡室，教師辦公室、財務室、保健室、隔離室、電腦室等各室各項設備完善，衛(wèi)生間2個，每個20平方米，盥水室1個。

我園以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念，明確幼兒園辦園方向及工作目標，積極開展幼兒園各項工作，不斷加強規(guī)范化管理，提升辦園品位。

二、苗苗幼兒園的創(chuàng)建工作做法、成效。

自__年2月開始，我園成立了以李娜園長為組長的創(chuàng)建苗苗幼兒園工作領導小組，領導小組成員分工明確：辦園思想、辦園特色及教育經(jīng)費由李娜園長負責;園務管理、教育

工作、師資隊伍由副園長楊彩萍老師負責;辦園規(guī)模、園舍管理、面積、教育裝備由后勤主管于海燕負責;保教質(zhì)量、教育科研、衛(wèi)生保健工作，由高莉菲老師負責;其它教師協(xié)助配合。領導小組多次召開會議，研究部署創(chuàng)建工作。

辦園伊始自今，我園先后投入了近150萬元添置各類設備設施，建設園舍環(huán)境，添置教育裝備和教師隊伍培訓。主要工作是：

大力宣傳，統(tǒng)一思想，精心打造新鄭市上檔次幼兒園。

自苗苗幼兒園成立以來，我們積極開展宣傳活動，全體教職工統(tǒng)一思想，團結(jié)一致，共同努力，營造了良好的工作氛圍。同時，我們以"尊重天性、發(fā)展個性、促進幼兒整體發(fā)展"為辦園理念，樹立"一切為了孩子，為了孩子的一切"的教育思想，堅持全面提高保教質(zhì)量，促進幼兒身心和諧發(fā)展。

依法辦學。

我園嚴格按照國家教委頒發(fā)的《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園管理條例》，從事幼兒園的保育、教育、教學科研工作，認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園教育指南》，樹立正確的教育觀、兒童觀，大力推動幼兒素質(zhì)。加強幼兒園的科學管理，對幼兒進行德、智、體、美諸方面的教育，使幼兒身心和諧健康地發(fā)展。

明確目標，建章立制，加強管理，提高保教質(zhì)量。我園辦園的時間短，起點要求高。為此，我們認真學習本縣域內(nèi)知名幼兒園的先進管理理念，先后帶領本園教師出

外參觀，回來后制定出我園一系列規(guī)章制度，懸掛于各處室及會議室上，定期和不定期地對各類制度執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督，使制度管理做到有目標、有措施、有落實，以激發(fā)教師的工作積極性。開園以來，在借鑒一系列優(yōu)秀幼兒園的管理制度，本園也制定相關一些了系列管理制度，為本園順利開展工作奠定基礎。

幼兒園保衛(wèi)工作制度

安全工作是其他工作順利開展的前提，做好安全工作是重中之重，本園將不遺余力地按照指定的制度做好安全工作，保證本園其他工作的順利開展。

衛(wèi)生保健制度

1.生活制度。合理的生活制度是保證兒童身心健康的重要因素，要根據(jù)不同年齡的小兒生理特點，合理地安排他們一天的生活內(nèi)容，要注意動靜結(jié)合，要有充足的戶外活動時間。

2.飲食管理。幼兒的伙食應有專人負責，根據(jù)季節(jié)供應情況，制定適幼兒的食譜。準確掌握幼兒出勤人數(shù)，做到每天按人按量供應主副食。

3.飲食衛(wèi)生。要保持廚房的清潔，經(jīng)常清掃。食堂要嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生。，所有的食品都要留樣。炊事員要堅持上灶前洗手。

4.體格鍛煉。要有組織地經(jīng)常開展適合幼兒特點的游戲及體育活動，有計劃地鍛煉兒童體格。運動項目和運動量要適合各年齡組的特點。對個別體弱的幼兒要給以特殊照顧。

5.健康檢查。入園檢查幼兒在入園進行全身體格檢查，同

時也定期幼兒體檢制度。園工作人員參加工作前必須進行體檢，包括胸部_線透視、肝功能、糞便常規(guī)檢查，以及陰道霉菌、滴蟲檢查，健康檢查合格并且無嚴重生理缺陷者方可就職。

6.衛(wèi)生消毒。要建立健全室內(nèi)外環(huán)境清掃制度。分片包干，定人、定點、定期檢查。要消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。幼兒玩教具要保持清潔，定期消毒、清洗。

7.預防疾病。貫徹"預防為主"的方針，做好經(jīng)常性的疾病預防工作。按年齡及季節(jié)完成防疫部門所布置的預防接種工作，發(fā)現(xiàn)傳染病要及時報告，做到早預防、早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早治療、早隔離。

8.強化師德，勤鉆業(yè)務，教師的整體素質(zhì)不斷提高。

單位：新鄭苗苗幼兒園__年5月6日

申報浙江省一級幼兒園自查自評報告

中心幼兒園創(chuàng)辦于__年春，座落于云桂路31號，占地面積。__年，被評為“溫州市示范幼兒園”，__年評為“浙江省二級幼兒園”?，F(xiàn)有13個班級，421名幼兒，教職員工45名，其中專任教師26名，大專以上學歷占85%，80%以上的教師取得教師資格證，縣教壇新秀5名，縣骨干教師3名，在學區(qū)、縣優(yōu)質(zhì)課評比中獲獎的教師14名，有40多篇教師教育教學優(yōu)秀論文在學區(qū)、縣、市評比中獲獎。

我園自被評為省二級幼兒園以來，在當?shù)攸h委政府和教育行政部門的關心支持下，全園教職工以創(chuàng)“省一級幼兒園”為目標，堅持開拓創(chuàng)新，用智慧和汗水，不斷提高幼兒園的保教質(zhì)量，打造橋墩鎮(zhèn)中心幼兒園的品牌，在社會上樹立了良好的形象，收到了很好的社會效益，對照浙江省一級幼兒園等級評估指標體系，認定48條指標中44條全部達標，4條基本達標;其中18條必達指標中16條全部達標，2條基本達標，自評總分為分，現(xiàn)將自查自評情況匯報如下：

一、主要工作及成績

不斷更新設施，創(chuàng)建現(xiàn)代化育人環(huán)境。

近幾年來，我們不斷地加大幼兒園的設施建設與更新，連續(xù)投入80多萬元，改造完善幼兒室內(nèi)外活動場地，創(chuàng)設環(huán)境，充實設施，__年，擴建幼兒園的輔助用房;__年，對教學樓外墻及圍欄進行了重新粉刷，并將圍墻裝上了攀巖;幼兒盥洗室全部重新進行裝修;13個活動室均配備了齊全的幼兒學習和生活用具;后勤新添置了消毒柜、蒸飯柜等設備。同時，我們按省一級幼兒園標準配備了各類大、中、小型教玩具，改建了多功能廳，配置多媒體教學平臺，配備了16臺電腦，更新了13臺電視，實現(xiàn)管理現(xiàn)代化和教學現(xiàn)代化。

強化內(nèi)部管理，提高辦園效益。

在幼兒園的管理中，我們主要抓了三個方面的工作，一是建立健全約束機制，幼兒園是一個女性集聚地，且大部分教師又同一“師門”，所以管理就更加復雜，必須建立過硬的規(guī)章制度，通過一定的制度管理，使各項工作秩序井然，有章可循，人與人之間既互相監(jiān)督又自我約束，從而使本園的人、財、物得到充分發(fā)揮，增強各類人員工作的約束機制，促進行為規(guī)范。平時也注重檢查與評比相結(jié)合，

違章有懲罰;貫徹與落實相結(jié)合，守紀有獎勵。做到嚴而不過度，松而不出格，最大限度地發(fā)揮了員工們的主觀能動性，使各方面工作呈最佳狀態(tài)。二是創(chuàng)建考核與評價機制。我們實行園長日查制，保證了幼兒一日活動的優(yōu)化;堅持教師月工作考核和期末總結(jié)考核，有力地促進了教師良好的的職業(yè)道德的不斷形成，促進了教育教學活動的開展，增強了教師的工作活力。三是建立獎勵機制。我們建立了獎勵管理細則，開展了各項評比活動，對于工作中有成績的教職工給予鼓勵和表彰，對“德才兼?zhèn)洹钡哪贻p教師給予培養(yǎng)，讓大家在不斷創(chuàng)新中實現(xiàn)自我價值，讓更多地人在平凡的崗位上勤奮工作，施展才華。我們在獎勵上做到;獎過去，勵未來，獎先進，勵后來，重精神獎勵，輕物資刺激。同時，我們也深刻體會到：“只有競爭，才充滿活力。對個人，有了落差，才有強者風采;對事業(yè)，有了激勵，才能使每個人去為之奮斗。

狠抓教師隊伍建設，實現(xiàn)教師專業(yè)快速成長。

我園在近幾年中不惜重金對教師進行培訓，努力提高教師的教育教學水平。具體做法是：首先，加強師德師風建設，堅持間周一次的政治理論學習時間，學習幼教法規(guī)、教育動態(tài)、時事政治，行為規(guī)范等，要求教師以良好的師德形象，顯示自身的素質(zhì)，愛崗敬業(yè)，在崗位上創(chuàng)優(yōu)。其次，抓業(yè)務學習和培訓，加快教師專業(yè)成長。采取園內(nèi)和園外，自培和進修相結(jié)合的學習辦法。園內(nèi)，我們堅持間周一次的業(yè)務學習，堅持開展“每師一課”園本教研活動，開展課例研磨、集體備課、園本特色專題研討、課題研究等系列活動，以研促教。鍛煉教師組織活動能力，提高業(yè)務水平。園外，我們結(jié)對互動，走出去、請進來，不失時機地到外地參觀學習。積極參加學區(qū)、縣、市開展的各項評比活動。我園還定期舉辦示范性和研究性的觀摩課，承辦學區(qū)、縣舉辦的教研活動，定期開展幫扶活動，定期派骨干教師送教下鄉(xiāng)，取長補短，協(xié)同發(fā)展，這些活動，有力的促進了我們教師的專業(yè)成長。再次，抓學歷進修，鼓勵教師通過自考、函授等形式提高學歷和水平，很多教師都積極參加，使原有45%的大專學歷提高到85%。

堅持走規(guī)范加特色的教育改革之路。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告3

一、辦園指導思想：

在教育行政部門的指導下，幾年來，堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨，堅持以人為本，尊重幼兒個性發(fā)展，堅持保教結(jié)合的原則，認真組織教職工學習國家的教育法規(guī)及文件，貫徹落實《教育法》、《教師法》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要(施行)》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。為了使家園共育收到實效，同時增加幼兒園各項工作的透明度，成立了家長委員會，定期召開伙委會，科學合理制訂幼兒食譜，定期公布伙食賬目，使幼兒的膳食管理置于家長和教職工的監(jiān)督之中。 按照《幼兒園工作規(guī)程》，我園招收3—6歲適齡幼兒入園，按照要求設置小班、中班、大班及學前班，無混齡班。共有14個班級，共560名幼兒。幼兒園班額設置完全符合小班25人、中班30人、大班35人的要求。

二、辦園條件：

根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》《托兒所、幼兒園建筑設計規(guī)程》以及《城市幼兒園建筑面積規(guī)定(試行)》規(guī)定的辦園要求，我園占地面積3020平方米，園所設置在安全區(qū)域內(nèi)，具有良好的自然環(huán)境。無污染、無危險，幼兒園無危房。園內(nèi)日照充足，場地干燥，排水通暢。建筑布局合理。

幼兒園建筑面積4110平方米，設有符合標準的幼兒生活和活動用房，如：活動室、盥洗室、兒童廁所、保健室、隔離室、寢室、音體活動室等?；顒邮疑褂妹娣e不少于2平方米， 專用兒童廁所、盥洗池符合安全衛(wèi)生標準，滿足幼兒需要。廚房單獨設置，與教學區(qū)域分開，封閉管理。保健室設置也符合《____托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健管理實施細則》的有關要求。

占地面積3020平方米、生均12.58平方米，建筑面積2110平方米生均8.8平方米，活動面積1889.19平方米，生均7.8平方米，綠化種植面積632平方米生均2.63平方米。

每班配備了數(shù)量足夠、適合幼兒身高的桌椅、床、盥洗設備。每班有開放性2個玩具柜、1個書架、5個區(qū)域活動柜等設施。全園有14臺電視、6臺微機、2臺供放等電教設備。每班備有圖書角，玩具角，圖書生均5冊、玩具5件。電子琴、電視機、DVD各一臺，有足夠的、適合幼兒的桌椅、床和盥洗用具，有適合幼兒使用的洗手池、廁所、便池，有單獨的衛(wèi)生室、隔離室、洗衣室。戶外大型玩具2件，鋼琴一架、動物飼養(yǎng)角一個、種植園每班一個，供幼兒體驗飼養(yǎng)和種植的快樂。

本年度教師自制玩教具百件以上，供幼兒使用。

幼兒園設有園長辦公室、家長接待室、教師辦公室以及設備齊全的音體活動室，為了方便教師集體備課添購了6臺電腦。廚房有和面機、絞餡機、豆?jié){機、削皮機、消毒柜、電冰柜、蒸飯車等電炊具。

三、教職工隊伍：

我園實行園長負責制及教職工聘任制。各項規(guī)章制度健全完善，實施目標管理。擁有一支穩(wěn)定高素質(zhì)的教職工隊伍，全部為中專以上學歷，具備教師資格證、普通話二級乙和HSK5級等以上標準，接受過微機培訓。何換琴園長大專學歷，獲得幼兒園園長崗位合格證。

我園非常重視教職工的教育培訓工作，組織教師積極參加各類各項培訓，并有保教主任具體負責。保證教師依法享受規(guī)定的權(quán)利，保證本園幼兒教師同中小學教師同等地位。

幼兒園嚴格執(zhí)行財務制度，幼兒園的經(jīng)費合理收支使用，財務手續(xù)健全，賬目清楚，定期公布賬目，接受家長和教職工的監(jiān)督。幼兒園經(jīng)費?？顚Ｓ?，主要用于對教育教學和師資培訓的投入。

四、家長工作：

幼兒教育工作不只是幼兒園的工作，積極爭取社會、家長的支持，形成教育合力，才能取得更好的教育效果。建立社區(qū)和家園聯(lián)系制度，成立了家長委員會。定期召開家長會進行法律培訓、開展家長開放日活動，了解幼兒園活動，利用接送時間及每班門口家園聯(lián)系欄宣傳育兒知識，家園聯(lián)系冊反饋幼兒在園和在家的表現(xiàn)，電話、QQ群等形式與家長溝通交流，受到家長的歡迎。

五、示范作用：

幼兒園自20__年成立以來，能充分發(fā)揮示范幼兒園的示范作用，多次承擔縣級示范課和對農(nóng)村雙語幼兒園教師培訓的任務以及開放周活動，受到同行的好評。

六、教育教學：

堅持保教并重的原則，面向全體幼兒實施素質(zhì)教育，促進幼兒體、智、德、美諸方面全面發(fā)展。保證幼兒身心健康和諧全面發(fā)展。全體教師都具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，積極樹立正確的兒童觀、教育觀，愛護每一名幼兒，尊重幼兒的人格和權(quán)力，關注個別差異，無體罰或變相體罰等行為。

我園以游戲為基本活動，注重五大領域教育內(nèi)容的整合，樹立以幼兒發(fā)展為本的教育觀，，實施素質(zhì)教育，無教授小學課本知識等違背幼兒教育規(guī)律、有損幼兒身心健康的行為。

本學期我園嘗試開展了區(qū)域活動，對于我們來說是一個新事物從沒接觸過，我們充分調(diào)動教師和家長的積極性，創(chuàng)設與幼兒的教育和發(fā)展相適應的和諧環(huán)境。注重環(huán)境與教育內(nèi)容相配合，投放豐富的材料和玩具。充分利用家長、社區(qū)、自然環(huán)境等教育資源，擴展幼兒的學習和生活空間。

建立合理的一日生活常規(guī)，培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生習慣和行為習慣。幼兒日常生活安排合理，保證幼兒有足夠的自主游戲和自由活動的時間，注重幼兒良好的生活和學習習慣的養(yǎng)成教育。

我園統(tǒng)一使用自治區(qū)編教材，積極參與上級部門組織的教研和各級各類培訓。認真開展了園本教研和課題研究《幼兒安全自我保護教育的實踐研究》。

七、衛(wèi)生保?。?/p>

嚴格按照國家頒發(fā)的標準做好幼兒園衛(wèi)生保健工作，具有較完善的幼兒園衛(wèi)生保健制度。新生入園到本縣婦幼保健站體檢合格之后方可入園。全體教職工每年秋天定期進行體檢。無患有傳染疾病及精神病。

嚴格執(zhí)行晨檢及全日觀察制度。每天保健醫(yī)在門口對幼兒進行晨檢，班級教師對幼兒進行全天候觀察。認真做好各種相關記錄。 飲食衛(wèi)生：本園食品衛(wèi)生各種證件齊全，定點采購，每周由保健醫(yī)制定食譜，葷素搭配合理，保證各種營養(yǎng)物質(zhì)的攝入量，保證衛(wèi)生、安全和及時供應。

本園幼兒養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習慣，做到流水洗手，每人一巾一杯，室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生干凈。定期對園舍、場地、玩具、圖書、毛巾等進行消毒。

本園注重幼兒戶外體育鍛煉，自制戶外游戲玩具5種以上。堅持間操、早操。每天戶外活動不少于1小時。

八、安全工作：

認真貫徹落實國家有關安全工作的規(guī)范和要求。加強本園的安全管理工作，加強領導，措施到位。定期排查安全隱患，杜絕安全事故的發(fā)生，確保師生的安全。

建立以園長為組長的安全領導機構(gòu)，各項安全工作規(guī)章制度完善，有應對突發(fā)事件的應急預案。本園為日托幼兒園無寄宿生。

安全防范：我園配備了4名專職保安，負責安全保衛(wèi)工作。建立外來人員入園登記驗證制度，禁止無關人員和園外機動車入園。禁止攜帶一切危險品入園。

嚴格交接班制度及幼兒接送制度，做好消防安全工作，關鍵部位都設置了安全標志。疏散通道、安全出口暢通。

本園對幼兒有計劃地進行安全教育，并認真實施。將安全教育與日常教學、生活、游戲相結(jié)合，讓幼兒在日常生活、游戲中體會什么是安全，增強安全防范意識，更好掌握安全知識。我們在每樓梯起始臺階處畫上小腳印，要求其上、下樓靠右走;排隊一個跟著一個走;玩滑滑梯時不推擠、不打鬧等。提高了幼兒的安全意識。定期開展各種災害事故的緊急疏散演練活動。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報告5

一路走來，步履匆匆，不覺間年已悄然向我們揮手作別?；厥滓荒陙淼墓ぷ骱蜕?，感悟良多。平時忙忙碌碌，沒有太多時間和機會坐下來好好總結(jié)自己做過的工作，年底了，靜下心來總結(jié)一年工作中的得失、查找自己的不足，為來年的工作做好安排和計劃，是很有必要的本人就這一年的工作小結(jié)如下

一、思想方面

工作以來，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。思想上，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法律法規(guī)及各項加油站規(guī)章制度，學習上認真學習管理規(guī)范、積極開展創(chuàng)新。

二、工作方面

能吃苦耐勞、認真、負責、在同事的熱心指導下提高對加油站工作的重要性的理解。加油站運行的正常和加油站各位同志工作是緊密聯(lián)系在一起的。不管遇到什么問題，不管出現(xiàn)了什么問題，我都需要虛心誠懇的請教隨時總結(jié)隨時反省，絕對不允許出現(xiàn)自欺欺人，讓別人以為你是一個很聰明的人， 加油站是不需要這樣的聰明，在這個工種對自己不認真就是對生命不負責、對國家財產(chǎn)不負責。

工作在不同的時間段要有不同的側(cè)重點，這是必然的也是必需的。我不但要了解而且要積極的配合。我要拋棄個人的利益，把我的聰明運用到學習技術(shù)上，把我的能力以團隊的形式發(fā)揮出來，不搞個人的表現(xiàn)主義，這樣既損害公司，也傷害了自己。

為了工作的順利進行，我們的分工也明確了，不是意味著埋頭苦干，恰是因為這樣我們更加要互相幫助互相檢查。公司需要有干勁的人，但一個人的力量永遠是不夠的。只要有能力，大家是有目共睹的，不但要發(fā)揮自己的特長，還要知道別人的特長。用行動證明自己，用成績征服大家。

俗話說：“活到老，學到老”，本人一直在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應社會發(fā)展的形勢。通過閱讀大量的道德修養(yǎng)書籍，勇于解剖自己，分析自己，正視自己，提高自身素質(zhì)為能保質(zhì)保量地完成工作任務。

總之，一年來取得了一定的成績，但與上級的要求相比，仍存在一定的差距，我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。

個人自評報告范文二

近年來，本人在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷提升自身素質(zhì)，取得了一定成績。主要工作表現(xiàn)體現(xiàn)在以下“四個加強”和“四個提高”：

一、加強黨性修養(yǎng)，提高政治覺悟

作為一名選調(diào)生，本人堅持理想信仰，自覺將人生理想和社會發(fā)展相結(jié)合，通過勤懇扎實的工作努力體現(xiàn)自我價值。始終堅持黨的領導，服從組織安排，以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅持站在全局的高度審視問題、指導行動。

思想上積極追求上進，自覺以黨的理論特別是科學發(fā)展觀武裝自己，時刻關注國內(nèi)外重要時事動態(tài)，致力把自己打造成為政治上堅定，思想上成熟的黨員干部。牢固樹立群眾意識，堅持為人民服務宗旨，經(jīng)常深入農(nóng)村基層了解群眾疾苦，為群眾辦力所能及的事，加強與人民群眾的血肉聯(lián)系。

二、加強理論學習，提高綜合素質(zhì)

多年來，本人把學習作為不斷提升自身素質(zhì)的重要途經(jīng)，堅持學習理論知識，堅持向干部群眾學習，堅持在實踐中學習，不斷積累。一是樹立“活到老學到老”意識，堅持每天“一讀、一看、一寫”(即讀報、看名著、寫日記)的習慣，努力積累各類綜合知識。

20__年9月—20__年6月，參加華南農(nóng)業(yè)大學在職研究生班學習并獲得農(nóng)業(yè)推廣碩士學位，提高了自身學歷。二是堅持學習電腦等技能知識，不斷適應新形勢下行政工作的新要求。通過掌握網(wǎng)絡基本操作技能，充分運用現(xiàn)代網(wǎng)絡技術(shù)，加強對外界了解，提高獲取新知識的能力。三是虛心向身邊領導干部取經(jīng)，把做人做事作為人生的大學問，不斷深入解讀和體會。經(jīng)常深入農(nóng)村了解村情民意，向人民群眾學習了解農(nóng)村和農(nóng)業(yè)知識。

三、加強工作創(chuàng)新，提高履職能力

一是扎實工作。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦的五年多時間里，堅持以高度的工作責任感和使命感，盡心盡力把每一件工作都做實做細，力求做到最好。特別是在擔任黨政辦主任期間，較好地做好了機關內(nèi)部管理、上下關系協(xié)調(diào)等工作，共在各類報刊、雜志等發(fā)表文字材料__0多篇。通過努力，各項工作都得到了領導干部群眾的一致好評。

二是堅持總結(jié)。

雖然鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作比較繁瑣、復雜，經(jīng)常要面對突發(fā)意外事件。自己非常注重平常的積累和總結(jié)，經(jīng)常對完成的工作進行舉一反三、總結(jié)分析，使自身工作能力得到了不斷提高。尤其在借調(diào)縣委督查組和縣委調(diào)研室工作期間，從更高的層次和角度進一步鍛煉和提升了自身工作能力，為勝任更高層次工作打下了基礎。

三是積極探索。

為不斷提升自己，經(jīng)常積極主動學習借鑒新的管理方法、工作方式等，并嘗試運用在工作實踐中，收到了較好的效果。比如，在黨政辦工作中建立了一對一以老帶新的工作制度，不僅使新到的同志在短時間內(nèi)適應了工作，也較好地促進了同事團結(jié)，提高了工作效率;在黨政辦建立了崗位職責考核制度，有效調(diào)動了成員的工作積極性。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的幾年里，本人的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力和文字寫作水平都得到了較大提高，對農(nóng)村基層情況有了更深刻的了解。自參加工作以來，先后獲得“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀駐村干部”等榮譽，連續(xù)四年被評為“優(yōu)秀公務員”稱號。

四、加強紀律觀念，提高廉潔意識

廉潔自律是黨章對黨員干部的基本要求。要做到廉潔自律必須在主觀上堅持自我約束、自我警示，在客觀上要自覺遵守各項規(guī)章制度。在工作中，本人堅持樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持黨的領導，模范帶頭遵守黨的紀律和法律法規(guī)，注重塑造個人良好形象，說話做事以黨委、政府大局為重，不該說的話堅決不說，不該做的事堅決不做。在做到廉潔自律的同時，還注重檢點生活，注意生活中的細節(jié)，堅持參加健康文體活動，加強身體鍛煉，培養(yǎng)良好的生活情趣和人生操守。

今后，本人將在黨委的正確領導下，進一步強化責任意識，進一步加強自身建設，進一步提高工作能力，力爭取得更大成績。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園自評報

_____樓工程由______置業(yè)有限公司興建，____設計院設計，_____公司監(jiān)理，____公司總承包。

一、工程概況

該工程二期總建筑面積10.8萬平米,____樓為高層框剪結(jié)構(gòu)，地下一層建筑高度5.55米，建筑高度53.7米，本工程22#樓自2014年9月15日至2014年10月20日地基工程施工完畢。2014年10月 24日，匯同四方責任主體單位對地基部分進行了驗收。

二、土方開挖

開挖前測量放線，根據(jù)建設單位所給的坐標點軸線位置及基坑尺寸放出基槽的灰線和水準標志?；揖€放出后進行復核建筑物位置、軸線無誤后進行開挖，a、基槽槽底外圍開挖要求以基礎底板外邊為準向外擴270㎜導墻(240㎜頁巖磚加內(nèi)側(cè)15㎜+15㎜抹灰兩層)+500㎜排水溝+200㎜寬工作面。b.當槽深小于2M時放坡1:1, 當槽深大于2M時放坡1:1.5,根據(jù)情況，必要時應加設擋土墻。c.排水溝要求低于承臺底300㎜—500㎜找坡，溝內(nèi)回填寸石，寸石與槽土接觸處設置塑料編織袋，以防泥漿竄入堵塞水路。d.外圍排水溝內(nèi)每隔15-20M增設排水井1個，排水井做法可采用磚砌或直接設管?；蹆?nèi)要求在集水坑內(nèi)設排水井;高層要求在消防電梯基坑中增設，消防電梯基坑內(nèi)排水井底標高低于臨邊電梯集水坑1.5M，且臨邊集水坑墊層下回填200厚滲水寸石，所有采用無砂管增設的排水井要求無砂管周邊300㎜均填寸石，寸石與槽土接觸處設置塑料編織袋，管底要求采用20㎜厚多層板封底，以防泥漿竄入堵塞水路。開挖后經(jīng)復核基槽的幾何尺寸放坡均符合設計要求?；劢邓鲜┕ひ?guī)范要求。

三、樁頭處理

按照設計要求，主樓基礎樁需要嵌入基礎承臺、地梁50mm，并需要做好防水處理。為了保證地下室工程整體防水效果，所以樁頭處理是很關鍵的一個環(huán)節(jié)。樁為￠600砼灌注樁,因地質(zhì)的原因高層灌注樁均高出設計標高1.8M，樁頭處理除試樁需直接截樁處理外，其它預制樁均可按常規(guī)截樁焊接錨固筋，具體方法：

a.先將樁頭標高測出，將樁邊土挖至墊層底標高;

b.在樁頭截樁標高部位準確作出明顯標記;

c.在明顯標記處用云石機沿樁頭四邊切30mm深槽(樁主筋保護層5mm)，注意不可損傷主筋。

d.用風鎬從樁頭頂破至距槽50mm處;

e.最后派專人用手錘剔鑿至樁頭標高處，要求剔鑿后樁頭平整、密實，清掃干凈，不得有松散砼渣塊，標高控制在比設計低0—10mm之間。預留鋼筋錨固長度350_350，￠600高層灌注樁￠14_40d ≥560mm。

預制350_350單樁承臺CT-1、樁頂相對標高-6.25M;兩樁承臺CT-2，樁頂相對標高-6.30M。高層灌注樁頂標高電梯集水坑4根為-8.65M ，民用電梯基坑4根為-8.00M; 其它除圖紙注明外均為為-6.4M。為有效控制電梯基坑的有效高度，要求從樁頭標高部位起嚴格控制電梯基坑處樁頭標高、基坑底板厚度等。樁頭施工結(jié)束后，經(jīng)復核均復核規(guī)范要求。

四、樁偏位處理措施

針對開槽后出現(xiàn)個別灌注樁在規(guī)范內(nèi)偏位的現(xiàn)象，我單位按照一期設計要求處理如下：

1、 樁偏位≤50mm的，按圖施工;

2、 樁偏位>50mm≤100mm，加大地梁斷面且要求上下各加一根與梁上下縱向相同的配筋，同時相應加大箍筋。

五、資料

本工程各種施工方案齊全，工程質(zhì)量控制資料、安全功能資料齊全，報送及時。

六、評定結(jié)果

本工程嚴格堅持質(zhì)量控制為主，經(jīng)過實體自檢，達到合格驗收標準，并符合設計及施工規(guī)范規(guī)定要求，特此向建設方申請地基驗收，請予以備案。

第2篇:排水工程自評報告范本

一、 工程概況：

工程名稱、工程類別及施工范圍 ：本工程為太平片區(qū)B10線三標排水工程，位于武侯區(qū)永豐鄉(xiāng)太平村區(qū)域內(nèi)。 本排水工程設污水管道一根和雨水管道二根，污水位于道路中以北9.0m，雨水位于道路中以南15.0m，以北13.0m;污水主管管徑d800，沿黃忠大道排向紅星路南延線污水干管，排向三瓦窯污水處理廠;雨水主管管徑d500~d1000，分別排入A9線雨水管道排入欄桿堰及直接排入欄桿堰。 本工程污水管道總長733.86m，雨水管道總長1018.6m，檢查井68座，其中污水檢查井24座、雨水檢查井44座。污水主管道d800—467.78m,支管d400—240m，φ1000檢查井11座, φ1250檢查井12座,矩形90°四通井檢查井1座;雨水主管道d600—54m，d700—186m，d800—129m, d1000—511.6m，支管d500—82m，d700—56m，φ1000檢查井12座，φ1250檢查井10座,φ1500檢查井20座,雨水進水井98座;雨水出水口2座。

本工程污水管道為d400~d800鋼筋砼承插管，雨水管道為d500~d1000鋼筋砼承插管;污雨水均采用180°砂石基礎，采用滑動膠圈接口的承插口管，污水每段管帶井閉水。

二、 施工過程及質(zhì)量控制

本工程于201_年10月20日正式進場動土。施工時，根據(jù)測量放線和道路紅線寬度，清除建渣，為管道溝槽土方開挖及道路施工準備條件。

由于本工程溝槽開挖先施工污水后雨水，管道施工先污水，后雨水。根據(jù)管徑、深度確定開挖寬度→管道溝槽土方開挖→基槽(撿平)驗收砂石基礎→安管→接口→砼檢查井→閉水→結(jié)構(gòu)驗收→溝槽回填。

1、溝槽開挖：根據(jù)不同的開挖深度確定邊坡的放坡系數(shù)，溝槽底寬B=D+2_工作面(D代表管道外徑)。用挖掘機挖土，人工下溝槽控制開挖深度，挖至基底標高并預留30cm用人工撿底。溝槽形成后，經(jīng)自測槽底地基承載力≥0.1MPa，并經(jīng)監(jiān)理工程師驗收合格后再進行安管施工。

2、管道安裝：安裝前首先對管道軸線、180°的砂石基礎寬度、井位尺寸、標高進行了再次復測，無誤后再進行安管。管道軸線、高程采用管頂龍門架控制;管道安裝就位穩(wěn)固后，再次進行軸線標高復測，無誤后進行滑動膠圈接口，檢查井支模、砼澆注;施工過程中能夠作到管道墊穩(wěn)、縫寬均勻、接口表面平整密實;檢查井砼平整無蜂窩麻面、梯步位置安裝正確、抹面平整壓光。待檢查井砼達到一定強度后，即進行帶井閉水(雨水管道抽查閉水)，閉水符合GB50268-97標準。

3、溝槽回填：污雨水溝槽均在行車道上，因此溝槽回填質(zhì)量是決定路床質(zhì)量的關鍵?；靥畈捎?%的灰土進行回填并對壓實機具進行了選擇;回填時嚴格按設計要求及施工規(guī)范進行分層夯實，分層厚度由測量及質(zhì)檢人員在檢查井壁、溝槽邊坡上標定。管道胸腔部分對稱回填，人工夯實，管頂50cm以內(nèi)用人工夯實，根據(jù)工期及質(zhì)量要求，50cm以上采用人工攤鋪，機械碾壓(壓路機)分層壓實，按每層每井段檢測壓實度。壓實度標準符合GB50268-97標準。同時，由于路基形成后緊接著進行路面施工，根據(jù)設計文件要求，在溝槽回填時，路基面以下0.5m范圍內(nèi)采天然砂夾石加強。

在整個排水工程施工過程中，項目部實行目標管理責任制，實行全員、全過程、全方位的全面質(zhì)量管理體系。定期召開技術(shù)、質(zhì)量工作例會，從材料、成品、半成品的質(zhì)量開始控制;項目部質(zhì)檢人員隨時旁站、監(jiān)測、指導，對不符合規(guī)范要求的工序堅決返工處理;混凝土、砂漿嚴格按照規(guī)范頻率取樣，所有檢測項目均按規(guī)范要求進行檢測;在自檢合格的基礎上，請監(jiān)理工程師抽檢;在滿足設計規(guī)范要求的基礎上，力爭做到內(nèi)實外美。

我們認為，在該工程施工過程中，我們能嚴格按照施工規(guī)范和設計要求進行施工，做到了溝槽開挖符合規(guī)范，槽底高程和基礎寬度滿足設計要求;安管、檢查井砼澆筑及閉水符合設計、規(guī)范、質(zhì)量要求，滿足驗收標準。

綜上所述，該分部工程滿足設計和使用功能，并符合驗收要求，故我們自評該分部工程質(zhì)量優(yōu)良，同意驗收。

告5