會(huì)計(jì)有很多不同的崗位，相對(duì)應(yīng)的崗位工資也是不一樣的，那么會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)和任職資格分別有哪些呢?以下是小編為大家精心整理的“會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)”，歡迎大家閱讀，供您參考。

　　會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)(一)

　　1、 按國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目。

　　2、 根據(jù)審核無誤的原始憑證編制記賬憑證，并定期登記明細(xì)帳及總帳，做到帳證相符、帳帳相符、帳實(shí)相符。

　　3、 月末準(zhǔn)確計(jì)提各項(xiàng)稅金，在申報(bào)期限內(nèi)按期繳納各種稅款。

　　4、 按財(cái)務(wù)制度規(guī)定正確核算財(cái)務(wù)成果。

　　5、 債權(quán)、債務(wù)及時(shí)登記、及時(shí)查清、按月做好財(cái)務(wù)狀況分析。

　　6、 定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作，做到賬實(shí)相符。

　　7、 定期編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表，做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)。

　　8、 做好記帳憑證、賬冊、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔及保管工作。

　　9、 完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)工作。

　　日常工作：

　　1、 核算工資，正常情況下于每月10日發(fā)放，特殊情況除外。

　　2、 每月月底與出納及倉管員核對(duì)帳目，對(duì)現(xiàn)金及存貨進(jìn)行盤點(diǎn)。

　　3、 做好記帳憑證的編制及帳目的處理工作。

　　4、 確保公司各項(xiàng)稅收的及時(shí)繳納申報(bào)。

　　5、 核對(duì)公司的各項(xiàng)往來款，督促應(yīng)收款的及時(shí)回收。

　　6、 審核及監(jiān)督出納的開票情況。

　　7、 及時(shí)向財(cái)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)工作中存在的問題。

　　會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)(二)

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面工作。

　　2、 負(fù)責(zé)建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度并組織加強(qiáng)公司日常的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)。

　　3、 審核付款單據(jù)、財(cái)務(wù)憑證及報(bào)表，做好財(cái)務(wù)分析工作。

　　4、 審核或參與重大合同、協(xié)議及其他重要經(jīng)濟(jì)文件的擬訂。

　　5、 組織研究稅收籌劃工作，規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)。

　　會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)(三)

　　1、 協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商、銀行、審計(jì)機(jī)構(gòu)等外部關(guān)系。

　　2、 組織制定資金管理辦法，負(fù)責(zé)公司資金的籌集、運(yùn)用和日常資金平衡工作。

　　3、 組織落實(shí)會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、查閱和銷毀等管理工作。

　　4、 出席公司的有關(guān)工作會(huì)議，落實(shí)會(huì)議精神。

　　5、 完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)(四)

　　1、服從分配，聽從指揮，并嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定。

　　2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)劃。

　　3、組織制定本公司的財(cái)務(wù)計(jì)劃，銀行借款計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　4、組織編制本公司的財(cái)務(wù)計(jì)劃，銀行借款計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　5、負(fù)責(zé)組織固定資產(chǎn)和資金的核算工作。

　　6、負(fù)責(zé)按國家規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)格審查各類有關(guān)財(cái)務(wù)方面的事項(xiàng)，并督促辦理解交手續(xù)。

　　會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)(五)

　　1、負(fù)責(zé)審查或參與擬訂經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件。

　　2、負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)和董事會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果，審查對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料。

　　3、定期或不定期地向公司領(lǐng)導(dǎo)、董事會(huì)，報(bào)告各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策，支員群眾參加管理。

　　4、負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)人員學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)。

　　5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員考核，參與會(huì)計(jì)人員的任用和調(diào)配。

　　6、參加生產(chǎn)經(jīng)營會(huì)議，參與經(jīng)營決策。